聚焦聚力“招才引智”，积蓄发展全新动能。今年以来，潍坊昌邑市石埠经济发展区坚持“干”字当头、“实”字为先，立足本地实际，精准招才、精准服务、精准施策。1-8月份引进高端技术人才15人，其中C类人才6人，双一流博士8人，外国专家人才1人；大学生集聚工程引进本科以上人员106名；引进高校院所1个。
经济保障到位，筑牢安身之本。石埠经济发展区加大财政投入力度，落实更加积极有效的经济补助政策，在市级财政补贴基础上，再投入100万元用于人才待遇保障，基本待遇上充分体现人才价值、在福利补贴上充分展现特殊关怀，让他们有安身立命之本、干事创业之基。
关爱服务到位，打造安心之境。依托区域内优势产业和优秀企业，不断挖掘项目潜力，打造人才合作平台，吸引国内外优秀人才。从区位优势、产业发展、优惠政策、后续服务等方面为专家人才进行全方位、多层次的解读。拟引进的外国专家，因对政策不熟悉，一直未取得外国人工作许可证，为在华工作带来不便。人才工作专班得知后，安排专人第一时间取得联系，从网上系统申报、出具相关证明材料到体检等各个环节，全部由工作专班指定负责人进行一对一服务，利用2个周的时间为他顺利办理了工作许可证。拿到工作许可证时，金先生表示：“没想到能这么快办出工作许可证，这里的服务环境好，政府工作人员的办事效率高，为我们下定决心到这里发展吃了‘定心丸’。”
培养到位，铺就安业之路。干有所成，业有所成。注重在人才培养上用力，为人才搭好干事创业平台，优先安排引进人才到吃劲岗位、重要岗位去锻炼；畅通成长空间，建立健全引进人才跟踪培养机制，让他们成长空间更大、干事创业激情更足。山东润鹏种苗有限公司引进南京农业大学教授担任技术总顾问，组建专门的技术攻关团队，在今年第三届“创业齐鲁·共赢未来”高层次人才创业大赛中，团队研发的项目成功入围。
